Este movimiento social estará integrado por representantes de comunidades provenientes de: Guanacaste, Palmares, San Ramos, Puntarenas y Cartago.
Con lo que se pretende presentar la solicitud a la Junta Directiva de la CCSS en busca de una mesa de diálogo, que les permita manifestar las inquietudes de las comunidades.
“En los últimos días se ha dicho que no hay crisis en la Caja, sin embargo, hay que visitar los ebais donde es necesario llegar a las 4:00 a.m. para ser atendido, así como recibir una cita de cirugía para dos años después, con lo que se demuestra lo contrario”, expresó Guillermo Keith, del Frente Nacional para la Defensa y el Fortalecimiento de la Seguridad Social.
Entre las exigencias que harán están: detener y revertir los recortes en centros médicos, que impide proporcionar un servicio con prontitud y calidad a los pacientes, así como suplir la falta de médicos especialistas.
Además, de solicitar el cobro oportuno y efectivo a todos los deudores de la Caja, incluyendo al mismo Estado.
Por otra parte, solicitan que se realice un mejor estudio técnico donde se pretende construir el Hospital de Cartago, ya que es una zona industrial cercana a una porqueriza, así como a una fabrica, por lo que según denunció el representante de la Asociación de Defensa y Fortalecimiento del Hospital Max Peralta, no se estaría dando un correcto uso del suelo.
Esto debido a la preocupación de que se repitan los problemas que se viven en el actual hospital, donde hasta debajo de la cocina pasan las aguas negras.
“Es un movimiento comunal porque la seguridad social nos compete a todos ir a defenderla, aún más a aquellos que no podemos costear un médico privado, pagar un internamiento o una especialidad, debido a que hasta el momento no se ha visto voluntad política de intervenir en la crisis de la Caja como corresponde”, mencionó Deiby Suarez, de la Asociación de Defensa y Fortalecimiento del Hospital San Francisco de Asís, en Grecia.
También denuncian la práctica que se ha adoptado por muchos centros médicos para reducir costos, sustituyendo las guardias de permanencia donde los especialistas se mantienen en el hospital hasta 32 horas seguidas, lo que permite atender de inmediato al paciente en caso de una emergencia, por guardias de disponibilidad, esto quiere decir, que cuando hay un paciente grave el médico de servicio llama al médico que está en su casa a 15 kilómetros como máximo, para que se traslada atender la emergencia, lo que pone en riesgo la vida del paciente que necesita atención inmediata.
“El discurso público es que los altos salarios y las horas extras son las que están afectando a la institución, no obstante, la Caja está obligada a dar seguridad social las 24 horas del día, con el personal necesario pues el servicio no se puede cortar; con las guardias de permanencia el médico trabaja 32 horas seguidas por lo que lógicamente un médico de permanencia va ganar muy bien, pero la caja para disminuir costos está optando por las guardias de disponibilidad”, comentó el doctor José Mario Quesada, representante de la Unión Médica Nacional.
Otro problema que resaltan es que se nombre a médicos que no poseen una maestría de administración de hospitales, lo que da inicio al resto de problemas, “porque esa persona sabe mucho de medicina pero nada de administración”, mencionó Quesada.
Este movimiento social es apoyado por la Unión Nacional de Empleados de la Caja y la Seguridad Social (Undeca), y por diversos grupos sindicales.
