ALONSO MEJÍA. El Gobierno anunció unir esfuerzos con el sector agro exportador para que los empleadores regularicen a sus trabajadores extranjeros. De 75 mil extranjeros, en su gran mayoría nicaragüenses, que ingresan a Costa Rica anualmente en busca de empleo en el sector agrícola, sólo 25 mil están asegurados en la Caja y menos de 5 mil cuentan con permisos laborales migratorios.
El Ministerio de Trabajo y Seguridad (MTS), la Dirección General de Migración y Extranjería (DGME), el Ministerio de Agricultura y Ganadería (MAG), y la Cámara de Exportadores de Costa Rica (Cadexco) pondrán en marcha un plan para que los patronos se registren e indiquen la demanda de personal que requieren.
“Quienes vengan de Nicaragua por ejemplo, vendrán debidamente documentados para que en el puesto fronterizo, en Peñas Blancas, quede como trabajador temporal y no como ahora ocurre que lo hacen como turistas”, aseguró Kathya Rodríguez, directora de la DGME.
[pullquote]De 2,500 patronos o empresas agrícolas, sólo se han inscrito 50, según el MAG. De 75 mil personas laborando en el sector sólo 25 mil están aseguradas en la CCSS. Gobierno y sector agro exportador han puesto en marcha plan para que patronos se registren e indiquen la demanda de personal que requieren.[/pullquote]
Empresas agrícolas no se registran
Sólo 50 empresas se han inscritos de un total de 2.500 patronos que reporta el MAG, según Rodríguez.
Los patronos que contraten a extranjeros en condiciones irregular migratoria se exponen a multas que van de 2 a 12 salarios base, mientras que el trabajador se expone a la expulsión del país por un tiempo tres veces al que estuvo de manera irregular.
“La Cámara de Exportadores se une al llamado que hacen las autoridades a que realicen el registro correspondiente antes de que venza el plazo que es el 31 de enero. Cadexco ha venido ofreciendo su plataforma de servicios para agilizar esos trámites para que las empresas que así lo requieran puedan cumplir con lo que establece la Dirección de Migración y Extranjería”, dijo Bonilla, presidenta de Cadexco.
Édgar Rojas, subdirector ejecutivo del Instituto del Café de Costa Rica (Icafé), aseguró que el sector requiere alrededor de 37.500 trabajadores migrantes para la época de recolección, que inicia en agosto en las zonas bajas y termina en marzo en las zonas altas. Es decir, el 50% del total requerido de recolectores.
Datos de la Secretaría de Planificación Sectorial Agropecuaria (SEPSA) indican que el sector bananero emplea unos 10 mil extranjeros, el café más de 50 mil en temporada alta y la caña más de 9 mil. Desde el 1.° de febrero del 2015 y por seis meses más, se ampliará el plazo para el agro, con el fin de que las compañías presenten los requisitos para documentar a los trabajadores.
Esa prórroga se logró el 04 de agosto con el decreto No. 38541-GOB-TMSS-MAG, luego de gestiones hechas por la Cámara de Exportadores de Costa Rica (Cadexco), que agrupa a empresarios que contratan mano de obra foránea.
La viceministra de Gobernación, Carmen Muñoz, dijo que con el actual gobierno la migración no se ve sólo como un factor de desarrollo de la economía nacional, sino como factor de desarrollo humano, por eso es importante que los patronos regularicen y garanticen la protección de los derechos laborales y humanos de los trabajadores migrantes.
“A la fecha se han realizado reuniones de carácter informativo con empresas ubicadas en Cuidad Quesada, Los Chiles, San Vito, Paso Canoas y Pérez Zeledón. Nos preocupa la pasividad que hemos percibido por parte de los patronos, por lo que hacemos un llamado para que se acerquen y presenten los documentos”, expresó la viceministra.
Las multas se realizarán a través de inspecciones de funcionarios del MTS, Migración, Ministerio de Salud y CCSS, y se extenderá al sector construcción y de transporte. “No tenemos la intención de perseguir y multar a los patronos, sino para convencerlos y que así eviten las multas, y lo estamos haciendo a través de los medios de comunicación”, expresó por su parte la directora de Migración.
En números
Entre mayo 2012 y julio del 2014, los trabajadores del sector agrícola contaron con un periodo de oportunidad para solicitar un permiso de trabajo. 3.114 trabajadores y trabajadoras presentaron su solicitud, de ellas 832 fueron aprobadas, 45 fueron rechazadas por improcedentes y 21 denegadas; las demás se encuentran en el proceso de resolución puesto que las solicitudes no estaban completas.
En el sector construcción se recibieron 3.374 solicitudes y en el sector del servicio doméstico se gestionaron 6.311 solicitudes.
Según datos de la CCSS para junio del 2014 en el país se encontraban registrados 183.570 trabajadores extranjeros, 29.560 en el área de la agricultura, 28.914 en la construcción y 12.689 en el servicio doméstico.
La SEPSA, indica que la población extranjera empleada en las principales actividades agropecuarias durante 2013-2014 corresponde a 73.132.
“Mientras el requerimiento de mano de obra migrante no sea incorporado como uno de los aspectos fundamentales en la agenda del sector productivo-agropecuario, la intervención de Migración y Extranjería se restringe a un nuevo control de los flujos migratorios, pero no es una verdadera política pública de reconocimiento de las necesidades del mercado laboral y del aporte de estos y estas trabajadoras extranjeras en el desarrollo del país”, enfatizó Rodríguez Araica.
